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2026 연말정산 인적공제 가이드: 부양가족 150만원 공제 조건과 주의사항 13월의 월급이라 불리는 연말정산에서 가장 덩어리가 큰 항목은 단연 **'인적공제'**입니다. 부양가족 1명당 150만 원의 소득을 깎아주기 때문인데요. 하지만 단순히 "우리 가족이니까" 등록했다가는 나중에 가산세까지 물게 될 수 있습니다. 오늘은 가장 많이 실수하는 나이 요건과 소득 요건을 완벽하게 정리해 드립니다.1. 인적공제(기본공제) 핵심 요약인적공제는 근로자가 생계를 같이 하는 가족을 부양할 때 드는 비용을 고려해 주는 제도입니다.공제 금액: 대상자 1명당 연 150만 원 (본인 포함)판단 기준: 딱 2가지만 기억하세요. **[나이]**와 **[소득]**입니다.2. 부양가족 나이 조건 (2025년 귀속분 기준)나이는 2025년 12월 31일 기준으로 판단합니다. (해당 연도 중에 하루라도 나이 .. 2026. 1. 13.

2026년 최저시급 완벽 정리 - 10,030원 확정! 2026년 최저시급이 드디어 확정되었습니다! 2026년 1월 1일부터 적용되는 최저시급은 시간당 10,030원으로, 2025년 대비 170원(1.7%) 인상되었습니다. 이 글에서는 2026년 최저시급 인상률, 월급 계산법, 실수령액, 주휴수당까지 2026년 최신 정보로 완벽하게 정리해드리겠습니다. 2026년 최저시급확인하기 👆 2026년 최저시급 얼마? - 10,030원 확정2026년 최저시급은 시간당 10,030원으로 최종 확정되었습니다.구분2025년2026년인상액인상률시급9,860원10,030원+170원1.7%일급 (8시간)78,880원80,240원+1,360원1.7%월급 (209시간)2,060,740원2,096,270원+35,530원1.7%💡 적용 시기: 2026년 1월 1일부터 2026년 12.. 2025. 12. 31.

반등하는 금시세, 지금 금값 투자에 주목해야 하는 이유 금리 인하, 달러 약세, 중앙은행 매입… 금값이 다시 오르고 있습니다2025년 10월 사상 최고가를 기록했던 금값은 잠시 조정을 거친 뒤, 최근 다시 의미 있는 반등 흐름을 보이고 있습니다.안전자산 선호가 높아지고, 글로벌 경제의 불확실성이 확대되면서 투자자들 사이에서 다시금 금 투자에 대한 관심이 커지고 있는데요.금이 단순히 귀금속을 넘어 포트폴리오의 안정판이자 위기 속 자산 방어 수단으로 주목받는 이유를 정리해보았습니다.1. 불확실성의 시대, 금은 유일한 ‘불변의 화폐’지정학 리스크, 전염병, 경기 침체, 고금리 장기화 등으로 시장은 혼란의 연속입니다.그럴수록 금은 과거와 현재를 막론하고 ‘진짜 돈’의 역할을 해왔습니다.위험자산이 흔들릴 때 투자자들이 가장 먼저 찾는 건 바로 금이죠.변동성이 클수록 .. 2025. 12. 25.

리브스메드 상장, 주가 따블 가능할까? 단기 기대 vs 중장기 전략 완전정리 기술특례 1조 클럽 진입! 리브스메드 주가, 진짜 반등은 언제일까?12월 24일 코스닥에 상장한 외과 수술기기 전문기업 리브스메드.기술특례로는 드물게 공모가 기준 시가총액 1조3천억 원 돌파에 성공하며,‘따블’ 기대감까지 쏟아지고 있습니다.하지만 공모 흥행만으로 주가 흐름을 낙관하기엔시장에 영향을 미칠 변수들이 적지 않죠.지금부터 리브스메드 주가 전망과 투자 전략을단기 흐름과 중장기 관점으로 나눠 정리해드립니다.리브스메드 상장 핵심 정보 요약항목내용상장일2025년 12월 24일공모가55,000원상장 시총약 1조 3,574억 원기관 수요예측231:1일반 청약 경쟁률390:1유통 가능 비중약 32%기관 의무보유 확약 비중약 17% 공모가는 높은 편이지만, 상장 첫날 수급이 몰릴 경우1.5배(82,500원),.. 2025. 12. 25.

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